Eins, Zwei, Drei: Meins!
Arbeitnehmersuche leicht gemacht. Und das geht mit der ersten Online-Stellenbörse, der studi-auktion. Hier müssen die Arbeitgeber ihre potentiellen Mitarbeiter ersteigern. Dabei werden aber ausschließlich studentische Dienstleitungen und Kurzzeitjobs angeboten, die sich in verschiedenen Kategorien zusammenfassen lassen. Diese Dienstleistungen können zunächst aber nur in München bezogen werden.
Diese ungewöhnliche Auktionsplattform funktioniert ähnlich dem Auktionshaus ebay, so die Welt. Die Studenten können kostenlos ein Stellenangebot inserieren und ein aussagekräftiges Profil mit ihren Fähigkeiten in einer der Kategorien einstellen. Die Arbeitgeber können sich dann einen Mitarbeiter auswählen und ein angemessenes Angebot abgeben. Nach dem Auktionsprinzip können sich sodann die potentiellen Arbeitgeber gegenseitig überbieten. Und der Arbeitgeber mit dem besten Angebot, ersteigert sich seinen Mitarbeiter. Dabei bezahlt nicht der Arbeitgeber den Studenten, sondern die Auktionsplattform.
Die Online-Stellenbörse „studi-auktion“ hat ein Ziel: Studenten sollen markgerechte Stundenlöhne erhalten. Drei Studenten zeigen sich für diese ungewöhnliche Stellenbörse verantwortlich. Aber über Erfolg oder Misserfolg entscheidet der Arbeitsmarkt.
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